2025.6.17寧波國際仲裁院(寧波仲裁委員會(huì)秘書處)編外人員招聘公告
因工作需要,寧波國際仲裁院(寧波仲裁委員會(huì)秘書處)決定面向社會(huì)公開招錄非在編辦案秘書2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、崗位職責(zé)
辦理仲裁案件的受理、審查和仲裁文書送達(dá)、協(xié)助開展仲裁案件程序管理、審理記錄仲裁咨詢等。
二、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(四)具備崗位所需的其他條件。
三、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件
招聘 崗位 | 人數(shù) | 崗位職責(zé) | 招聘學(xué)歷要求 | 其他資格條件 |
辦案秘書 | 2 | 辦理仲裁案件的受理、審查和仲裁文書送達(dá)、協(xié)助開展仲裁案件程序管理、審理記錄仲裁咨詢等。 | 法學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 1、35周歲以下; 2、通過司法考試者優(yōu)先; 3、具備較好的快速記錄能力,擅長文書寫作,具備一定的綜合文字運(yùn)用功底。 4、具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、問題解決能力、壓力承受能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 |
注:1.年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、工作經(jīng)歷均截止至公告發(fā)布之日。
2.凡公告中提到的工作經(jīng)歷均為全職(非兼職、實(shí)習(xí))工作經(jīng)歷,歷屆生需提供勞動(dòng)(聘用)合同或養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑據(jù)、工作單位出具的工作崗位的職責(zé)及內(nèi)容的證明。
3.歷屆生須已取得招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書,其中國境外留學(xué)回國境人員應(yīng)聘時(shí),須已取得國家教育部認(rèn)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書,專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。
四、報(bào)考程序和辦法
(一)報(bào)名與資格初審
1、報(bào)名時(shí)間
2025年6月18日9時(shí)至6月25日16時(shí)。
2、報(bào)名辦法
本次考試采用電子郵箱報(bào)名方式。
報(bào)考人員真實(shí)、完整填寫《寧波國際仲裁院招錄報(bào)名表》(見附件),電子版報(bào)名表(附近期免冠彩色照1張)及專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、等電子掃描件一并發(fā)送至郵箱:nbzcwyh@163.com進(jìn)行報(bào)名,請?jiān)跇?biāo)題中注明應(yīng)聘崗位+姓名。應(yīng)聘人員提供個(gè)人信息必須真實(shí)有效。
寧波國際仲裁院將對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審,通過者將收到筆試通知。
五、考試
招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(一)筆試
筆試時(shí)間:2025年6月30日10時(shí)至11時(shí)
筆試地點(diǎn):寧波國際仲裁院
筆試采取閉卷形式進(jìn)行,主要測試考生的寫作能力。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線60分,考生筆試成績低于最低控制分?jǐn)?shù)線不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考生憑身份證參加考試。筆試后,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試對象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。筆試成績和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在寧波仲裁委員會(huì)官網(wǎng)(https://www.nbac.org.cn)上公布。
(二)資格復(fù)審
寧波國際仲裁院對報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行審核。收到資格復(fù)審?fù)ㄖ拿嬖嚾藛T需在規(guī)定時(shí)間攜帶以下有關(guān)證件原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場審核:
(1)本人簽字的《寧波國際仲裁院(寧波仲裁委員會(huì)秘書處)招錄報(bào)名表》;
(2)本人身份證、戶口簿(集體戶口的提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首面和本人信息頁復(fù)印件);
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書(國(境)外留學(xué)回國(境)人員還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);
(4)英語相應(yīng)水平證書和從業(yè)資格證書;
(5)養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年參保證明或勞動(dòng)(聘用)合同、工作單位出具的工作崗位的職責(zé)及內(nèi)容的證明;
(6)近期本人免冠一寸照1張;
現(xiàn)場審核地址:寧波市鄞州區(qū)江澄北路487號寧興財(cái)富廣場A座8樓(寧波仲裁委員會(huì))。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)名資格條件不相符者,不得參加面試。本人未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。如出現(xiàn)資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審情況,將根據(jù)筆試成績從高分到低分依次予以遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生,當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知》。
(三)面試
面試主要考查考生的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力、專業(yè)知識(shí)水平和分析解決問題的能力、回答問題的準(zhǔn)確性、舉止儀表等。
考生憑身份證和《面試通知》,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試,不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄。
(四)成績
按照筆試成績和面試成績4:6的比例合成計(jì)算綜合成績。依據(jù)綜合成績,從高分到低分的順序,按照職位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分排序確定體檢人選。如綜合成績相同,以面試成績得分高者優(yōu)先。若考生各環(huán)節(jié)成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
筆試、面試成績以及參加體檢與考察人員名單將于考試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)在寧波仲裁委員會(huì)官網(wǎng)(https://www.nbac.org.cn)上公布。
六、體檢、考察
體檢與考察由寧波國際仲裁院組織。體檢參照單位錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用。
體檢結(jié)束后,仲裁院對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況,考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
七、公示與錄用
考察合格的擬錄用人員相關(guān)信息在寧波仲裁委員會(huì)官網(wǎng)(https://www.nbac.org.cn/)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒有問題反映或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。對反映有影響錄用問題并經(jīng)查實(shí)的,不予錄用。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
因體檢、考察不合格或參考人員放棄而出現(xiàn)缺額時(shí),根據(jù)總成績從高到低的順序遞補(bǔ)。
八、合同簽訂
擬聘人員與寧波東方人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣到寧波國際仲裁院(寧波仲裁委員會(huì)秘書處)工作(試用期兩個(gè)月)。
九、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)名人數(shù)不足招錄人數(shù)3倍的,由本院視情決定錄用人數(shù)。
(二)報(bào)考人員的申報(bào)資料必須真實(shí)有效,如存在故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,已辦理錄用手續(xù)者取消錄用。
(三)考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績及相關(guān)通知,并確保通訊工具暢通,因考生自身原因或無法取得聯(lián)系導(dǎo)致未能參加下一步招錄程序的,視為放棄。
(四)如有疑問,可咨詢寧波國際仲裁院,聯(lián)系人:楊老師,電話:0574-87817923。
寧波國際仲裁院
2025年6月17日
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