河南省科學院位于國家中心城市鄭州，坐落于美麗的龍子湖畔，是河南省人民政府舉辦、社會力量參與的綜合性新型研發(fā)機構(gòu)、省政府與中科院共建單位、全國科學院聯(lián)盟成員單位和省院合作的依托基地，也是河南省建設(shè)國家創(chuàng)新高地、重要人才中心的“一號工程”。

·歷史輝煌 積淀深厚·

河南省科學院創(chuàng)建于1958年，前身為中國科學院河南分院。經(jīng)過60余年的風雨洗禮，特別是改革開放后40多年的發(fā)展，河南省科學院已成為河南省唯一的省屬綜合性自然科學研究機構(gòu)，也是全國規(guī)模較大、綜合實力較強的省級科學院之一。建院以來，全院累計承擔科技項目3200余項，取得科研成果1700余項，授權(quán)發(fā)明專利400余項，制(修)訂標準超過70項;獲得國家和省部級科技成果獎490多項，其中國家級獎14項;發(fā)表學術(shù)論文超過6000篇，出版專著超過400部。

·優(yōu)勢平臺 助力發(fā)展·

河南省科學院目前現(xiàn)有各類研發(fā)實體50家，其中，原有事業(yè)法人科研機構(gòu)3家、新組建事業(yè)法人新型研發(fā)機構(gòu)22家，牽頭組建省實驗室(省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院)11家，正在開展大科學裝置的預研工作。研究方向涉及先進材料、量子物理、激光制造、光芯片、生物醫(yī)學、人工智能、空天信息、引力波等前沿領(lǐng)域。建有各類省部級創(chuàng)新平臺60余個，其中省重點實驗室11個、省工程(技術(shù))研究中心24個、省國際聯(lián)合實驗室3個、省院士工作站2個、博士后科研工作站1個;擁有學術(shù)期刊5個，其中《河南科學》《地域研究與開發(fā)》為核心期刊;擁有分析測試和產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站9個。

·重建重振 再啟新篇·

2021年7月，省委部署重建重振省科學院，致力于把科學院打造成為以體制機制創(chuàng)新為根本的新型研發(fā)機構(gòu)、貫通產(chǎn)學研用的科研實體、具有國際視野的開放式創(chuàng)新平臺、集聚一流創(chuàng)新團隊的人才中心、與中原科技城和國家技術(shù)轉(zhuǎn)移鄭州中心“三位一體”融合的創(chuàng)新高峰。2021年12月28日，重建重振河南省科學院揭牌運行，隨著《河南省科學院發(fā)展促進條例》《河南省科學院章程》《支持重建重振河南省科學院的若干政策措施》《關(guān)于省科學院與中原科技城、國家技術(shù)轉(zhuǎn)移鄭州中心“三合一”融合發(fā)展的指導意見》等一系列頂層設(shè)計法規(guī)制度的出臺，河南省科學院這艘河南科研新“航母”揚帆起航。

一、組織領(lǐng)導

河南省科學院成立以主要領(lǐng)導為組長，人力資源部、科研事業(yè)部、院直屬機關(guān)紀委、各用人單位等部門(單位)負責人組成的招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人力資源部。

二、崗位需求

數(shù)學、物理學、化學、生物學、地理學、材料學、力學、天文學、生態(tài)學、機械工程、儀器科學與技術(shù)、光學工程、材料科學與工程、動力工程及工程熱物理、電子科學與技術(shù)、信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術(shù)、化學工程與技術(shù)、軟件工程、食品科學與工程、環(huán)境科學與工程、生物醫(yī)學工程等專業(yè)(招聘崗位、專業(yè)、研究方向、人數(shù)及用人單位咨詢電話詳見附件1)。

三、應(yīng)聘條件及待遇

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.熱愛科研事業(yè)，具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.取得學歷、學位證書的普通高等教育博士研究生，一般為35周歲以下(1990年1月以后出生);2025年應(yīng)屆畢業(yè)生放寬到40周歲以下(1985年1月以后出生);同時具備高級職稱的博士研究生放寬到45周歲以下(1980年1月以后出生)，作為我院“首席科學家”“特聘研究員”等引進的高層次人才，年齡可適當放寬。

(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

(三)相關(guān)待遇

進入省直事業(yè)編制;聘期內(nèi)提供15-50萬元的年薪，同時享受我院科研績效獎勵，上不封頂;提供20-30萬元的安家費，符合條件人員可享受三年內(nèi)免費人才公寓;提供20-50萬元科研啟動經(jīng)費;符合條件人員可協(xié)助解決子女入園、入學問題;符合條件人員可享受鄭州市人才生活補貼和購房補貼政策。

四、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

招聘方案經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案后，同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(http://hrss.henan.gov.cn)和河南省科學院(https://www.hnskxy.com)網(wǎng)站。招聘信息2025年度有效。我院將根據(jù)崗位報名情況，分批實施面試、體檢、考察等程序。

(二)報名和資格審查

報名采用網(wǎng)上報名方式，應(yīng)聘人員可通過各單位招聘負責人聯(lián)系電話咨詢具體事宜，填寫《河南省科學院公開招聘高層次人才報名表》，并將個人簡歷及相關(guān)證明材料(學歷學位證書、科研業(yè)績掃描件)，按照以下規(guī)則命名：“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位”，發(fā)至招聘崗位聯(lián)系郵箱，用人單位將根據(jù)簡歷投遞情況適時組織面試，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。

(三)考核

在省人力資源和社會保障廳、省科學院指導下，由我院用人單位組織實施考核，采用面試方式進行，面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試采取答辯方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試滿分100分，面試形式為綜合性考核，面試成績低于70分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我院組織實施，體檢標準參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。如體檢出現(xiàn)不合格者，不再進入后續(xù)考察程序。體檢合格人員由我院用人單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格?？疾觳缓细癫辉龠f補。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳和河南省科學院部網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

五、聘用

經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀律與監(jiān)督

省科學院紀檢監(jiān)察部門將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話：0371-65722680 0371-65750069

監(jiān)督電話：0371-69690340(省人社廳事業(yè)處)

0371-65722587(省科學院直屬機關(guān)紀委)

附件1：河南省科學院2025年高層次人才(博士)需求表.doc

附件2：河南省科學院公開招聘高層次人才報名表.doc

附件3：河南省科學院高層次人才引進申報附件證明材料目錄.doc

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